ПОВЫШЕНИЕ МРОТ С 1 МАЯ 2018 ГОДА — КАК ПОВЛИЯЕТ НА ПЕНСИИ И ЗАРПЛАТЫ

С первого мая 2018 года произойдет второе увеличение МРОТ (минимальный размер оплаты труда). В этот раз размер МРОТ будет приравниваться к прожиточному минимуму. Но не смотря на это, МРОТ останется меньше данного показателя, потому что еще будет удерживаться налог.

Всего лишь пару недель хватило депутатам для принятия закона о повышении МРОТ в России до размера прожиточного минимума. Таким образом, начиная с 1 мая его размер будет равен 11 163 рубля, это в свою очередь, составляет 100% от прожиточного минимума трудоспособного населения.

Повышение МРОТ с 1 мая 2018 года

Необходимо отметить, что власти страны планируют поднять МРОТ во второй раз. Первый раз произошел 1 января, тогда размер минимальной заработной платы был установлен в размере 9489 рублей в месяц, это составляет 85% от прожиточного минимума населения трудоспособного возраста.

Кроме того, ранее сообщалось о том, что повышение состоится 1 января 2019 года. Но, сразу после завершения новогодних каникул, президент страны дал обещание, что это произойдет быстрее. О своем намерении президент страны сообщил еще во время проведения встречи с работниками Вагоностроительного завода в Твери. И уже на конец января был внесен проект закона на рассмотрение депутатов Госдумы.

Согласно заявлениям Максима Топилина, главы Минтруда, МРОТ будет зависеть от динамики прожиточного минимума населения. Меж тем, он поведал, если произойдет снижение размера прожиточного минимума, МРОТ останется неизменным.
Министр подчеркнул, чтобы реализовать инициативу президента страны, понадобится выделить 7,5 млрд рублей для федеральных бюджетников и около 32 млрд рублей для региональных бюджетных учреждений.

Кого коснется повышение МРОТ с 1 мая 2018 года

Изменения МРОТ коснутся трем миллионов человек, среди которых 1,6 млн занято муниципальных и государственных учреждениях. Топилин отметил, что приблизительно столько людей будут получать зарплату, которая ниже прожиточного минимума. Некоторое время назад власти страны заявили о 4-х миллионах человек.

На данный момент времени открытым останется вопрос об уравнении суммы после проведения вычетов НДФЛ. После того, как будет вычтен налог, у людей на руках останется менее 11 тысяч рублей, как было сказано. Несмотря на то, что этот вопрос активно обсуждался во время чтений, никаких поправок так и не было принято.

Максим Топилин сказал, что данная проблема имеет место быть и власти страны решают этот вопрос, чтобы в дальнейшем уравнять два этих показателя. Прожиточный минимум это такой набор товаров и услуг, уменьшение которого недопустимо, поскольку он становится нецелесообразным.

Существует два выхода с данной ситуации, либо на прожиточный минимум накрутить НДФЛ, либо на заработную плату ввести нулевой налог. Более приемлемым вариантом будет установка нулевого налога на прожиточный минимум.

Для трудоспособного человека там уже установлен налог: 50% продовольственной корзины, 25% непродовольственных товаров и 25% это услуги и налоги. Таким образом выходит, что налог уже имеется, только услуги неправильно отражены.

Что говорят эксперты по поводу повышения МРОТ

Все эксперты поддерживают проведение повышения МРОТ до уровня прожиточного минимума. Мнения разнятся только по поводу суммы этих выплат. Некоторые считают, что размер МРОТ должен быть равен более 25 тысяч рублей. Сейчас его размер составляет 7,8 тыс. руб, меньше чем у всех стран.

Даже в странах, где ВВП ниже чем в России, МРОТ все равно больше. Например, в Румынии он равен $280, в Болгарии — $240, а в Люксембурге — $3 тыс., в Бельгии и Финляндии — около $2,5 тыс.

С 1 мая 2018 года произойдет повышение МРОТ до уровня прожиточного минимума. Расскажем, каким будет новый минимальный размер оплаты труда и как это отразится на выплатах работникам. МРОТ в России с 2018 года составляет 9489 рублей. Это 85% от величины прожиточного минимума трудоспособного населения за 2 квартал 2017 года (11 136 рублей). Очередной этап повышения минимального размера оплаты труда был запланирован на начало 2019 года, однако президент заявил о досрочном уравнивании МРОТ с прожиточным минимумом с 1 мая 2018 года.

МРОТ с 1 мая 2018 года в России: повышение Задачу постепенно уровнять МРОТ и минимум поставил перед Правительством РФ президент РФ Владимир Путин. Предполагалось, что повышение минимального размера оплаты труда будет проходить поэтапно и займет не менее двух лет. Этапы повышения были утверждены Федеральным законом от от 28.12.2017 № 421-ФЗ. Изначально планировалось повышение МРОТ с 1 января 2018 года до 85% от прожиточного минимума, с 1 января 2019 года — до 100%.

Первый этап повышения прошел в срок — с 1 января минималка выросла до 9489 рублей. При этом уже в январе стало известно, что минимальный размер оплаты труда будет доведен до прожиточного минимума раньше запланированного — с 1 мая 2018 года вместо 1 января 2019 года. Об этом заявил президент РФ Владимир Путин. «У нас есть возможность с 1 мая текущего года уравнять МРОТ и прожиточный минимум, мы это сделаем», — сказал В. Путин.

По мнению президента, разрыв между МРОТ и минимумом в России очень существенный, и необходимо это исправить как можно скорее. Так, в целом по России в 3 квартале 2017 года прожиточный минимум составил 11 160 рублей для трудоспособного населения, 8 496 рублей — для пенсионеров и 10 181 рубль — для детей.

А МРОТ с 2018 года — только 9 489 рублей. Хотя, согласно ТК РФ, МРОТ и прожиточный минимум должны быть равны. После обсуждения вопроса Правительство РФ приняло решение ускорить повышение МРОТ и перенести второй этап на май. По ТК РФ порядок и сроки поэтапного повышения минимального размера оплаты труда до размера прожиточного минимума (ст. 133 ТК РФ) устанавливаются федеральным законом. Изменения в закон о МРОТ утверждены Федеральным законом от 07.03.2018 № 41-ФЗ. Документ содержит поправки в статью 1 Федерального закона 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» и вступает в силу с 01.05.2018 г. (скачать закон можно по ссылке ниже).

Закон о повышении МРОТ с 1 мая 2018 года Согласно проекту закона о повышении МРОТ, с 1 мая 2018 года предлагается установить минимальный размер оплаты труда в России в сумме 11 163 рубля в месяц. МРОТ должен быть не меньше прожиточного минимума за 2 квартал предыдущего года. В 2017 году минимум для трудоспособного населения в этом квартале утвержден в размере 11 163 рубля (постановление Правительства РФ от 19.09.2017 № 1119). Соответственно, минимальный размер оплаты труда в России с 1 мая 2018 года составит 11 163 рубля. С 1 мая 2018 года повышение МРОТ до 11 163 рублей. Новый МРОТ вырастет на 1674 рубля. В следующий раз МРОТ должен измениться с 1 января 2019 года. Он будет равен прожиточному минимуму за 2 квартал 2018 года (ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ).

Во многих регионах федеральный МРОТ стал выше регионального (см. МРОТ с 1 января 2018 года в России). В этом случае надо придерживаться федеральной минималки, иначе компанию оштрафуют на сумму до 50 тыс. руб. (ч. 6 ст. 5.27 КоАП). ТК РФ требует, чтобы сотрудники получали за месяц не меньше МРОТ. Зарплата сотрудника, который в месяц выполнил норму труда или отработал норму рабочего времени, должна быть не меньше МРОТ (ст. 133 ТК РФ). Однако оклад организация вправе установить работнику ниже минималки. Главное, чтобы с учетом всех доплат общая сумма к начислению была больше минимума. Иначе компанию могут оштрафовать на сумму до 50 тыс. рублей (ст. 5.27 КоАП РФ). То есть, если, например, работник получает проценты с продаж, премии, эти выплаты зачитывают в минимальную оплату. В минималку включают оклад, стимулирующие надбавки и компенсационные выплаты (ст. 133 ТК РФ).

 

 

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *